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人才理念
THE FRIST TIRLE
公司以“尊重、分享、聚贤、达人”为用人原则，推崇“开放、公正、竞争、择优”用人机制，注重员工的品格和能力 培养， 树立团队“敬业、勤业、精业”的职业观，培养提倡“沟通协作、分享共赢”团队协作精神。以科学规范的管理为员工提供良好的工作环境和发展平台，以“务实、积极、稳健、快速”思宇客户提供服务， 不断创造 社会财富，寻求员工与企业的共同发展和进步。
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